第485章 选择军工厂分厂地址
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李飞从会议厅内离开后,回到自己的办公室内。
当他回到自己办公室内时,他看到两位年纪都在五十多岁的中年男人坐在自己的办公室。
“董事长。”
二人见到李飞进来,连忙起身朝着李飞喊道。
“二位坐。”
李飞看着站起来二人,开口朝着他们说道。
“军工厂分厂负责人的人选已经出来了,由何战飞教授担任沪飞公司军工厂分厂负责人的位置。
魏应龙设计师担任沪飞公司首席设计师,专门负责人设计我们沪飞公司的客机。”
说完,李飞开口朝二人问道。
“不知道,二位有什么想要意见,或者是什么要跟我说的吗?”
“没有。”
二人听到李飞的话,立即开口回答李飞。
“我们一直都遵守组织上给我们的任命,没有任何的意见。”
何战飞和魏应龙二人听到李飞的话,连忙开口回答李飞。
这二人都不是傻瓜,就算真的有什么意见,二人也不会向李飞提出来。
他们二人的都是从帝都和沪城市府推荐过来,谁会去得罪对方?
况且,双方都得到了,属于自己的全新职位。
魏应龙虽说没有成为沪飞军工厂分厂负责人。
但是,他成为沪飞公司总部的首席设计师,他也算是在自己最擅长的领域内得到最好的安排。
尤其是,沪飞公司首席设计师的待遇可是十分的不低,年薪在五十万华夏币,加上福利待遇和补贴这些,一年轻轻松松能拿个七八十万是没有任何问题。
而何战飞的工资待遇要高一些,一年能拿到百万年薪。
李飞有钱,他从来都不会在乎这些技术人员拿多少钱。
为什么,那么多从国内去国外留学的学生,一百个能有二十个回国发展就算不错?
其根本原因就是,国内讲究的规矩多,还有就是年薪少的十分可怜。
他们在美国能拿一万美元一个月,可是回到国内他们一个月能一两千块钱一个月就算是不错。
工资待遇相差二三十倍,如果工资待遇差的话,还是会有很多人回国发展。
可是国内很多地方都是论资排辈,不是谁的技术厉害,谁就能提升行政级别待遇。
这也是很多人才选择留在美国发展的重
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